У межах реалізації Стратегії управління персоналом на 2025–2030 роки Держмитслужба вибудовує системний діалог із закладами вищої освіти для допомоги студентам у розумінні сучасних вимог до професії та створення умов для їхнього подальшого професійного зростання.
У цьому контексті представники Департаменту по роботі з персоналом Держмитслужби здійснили робочий візит до Університету митної справи та фінансів у Дніпрі - одного з ключових освітніх центрів у підготовці фахівців митної галузі.
Під час зустрічі відбулося підписання Меморандуму про взаємодію та співробітництво, який закріплює спільні наміри щодо удосконалення освітнього процесу, підтримки студентів та розширення можливостей для їх інтеграції до роботи в митних органах.
Окремим блоком візиту стала робота зі студентами. Фахівці Держмитслужби презентували професійний стандарт «Інспектор митний», затверджений у 2025 році. Цей документ окреслює чіткий портрет сучасного митника - від необхідних компетентностей і знань до практичних навичок, потрібних для ефективної роботи та захисту економічної безпеки держави. Завдяки стандарту студенти вже під час навчання зможуть орієнтуватися на зрозумілі професійні вимоги та краще усвідомлювати, яким має бути представник митної служби нового покоління.
Щоб підтримати талановиту молодь та відкрити для неї додаткові можливості, Держмитслужба також презентувала всеукраїнський конкурс «Код митника». Ця ініціатива спрямована на виявлення здібних студентів та розвиток їхніх інноваційних ідей. Конкурс стане майданчиком, на якому молоді люди зможуть проявити свої навички, отримати професійну оцінку та зробити перший крок до майбутньої кар’єри у митних органах.
Учасники заходу обговорили перспективи довгострокової співпраці, зокрема проведення спільних освітніх проєктів, стажувань та практичної підготовки студентів.
У синергії Держмитслужби, Міністерства освіти і науки України та закладів вищої освіти і надалі вибудовуватимуться партнерські програми, що відкриватимуть для молоді шлях до професійного становлення у митних органах.